Categories
Автомобили Аналитика Без рубрики Бизнес Выставки Где и как отдыхать Деньги Животные Здоровье Инвестиции Интернет Книги Криптоэкономика Культура Магазины Маркетинг Медицина Мероприятия Музыка Награды Недвижимость Новости Новые модели Образование Общество Отдых Подарки Политика Примочки в Ваше Авто Продажи Производство Промышленность Путешествия Работа Бизнес Развлечения Реклама и маркетинг События Спорт Строительство Технологии Транспорт Туризм Услуги Финансы ЭкономикаTags
miniinthebox Автокресла Аксессуары Диски Пироговский Университет РНИМУ Финансы и инвестиции авто автомобиль алюминиевый аналитика безопасность возможность встроить высокий диаметр здоровье интернет исследования камера количество комплект крепежный купить магазин максимальный маркетинг материал медицина мото мощность отверстие подключение позволять размер расположение система специальный страхование температура установка устройство ценедиаметр центральный штатный
Обеспеченность экономики кадрами – одна из приоритетных задач до 2030 года. Новый национальный проект «Кадры» стартует в России с 1 января 2025 года.
Объем финансирования нацпроекта в 2025 году составит 17 млрд рублей, в 2026 году – 15 млрд рублей, в 2027 году – 16 млрд рублей. В него войдут федеральные проекты «Управление рынком труда» (финансирование в 2025 году - 6,9 млрд рублей, в 2026 году - 4,7 млрд рублей, в 2027 году – 4 млрд рублей), «Образование для рынка труда» (финансирование в 2025 году – 1,1 млрд рублей, в 2026 году – 1,2 млрд рублей, в 2027 году – 1,7 млрд рублей), «Активные меры содействия занятости» (финансирование в 2025 году – 8,7 млрд рублей, в 2026 году – 8,5 млрд рублей, в 2027 году – 9,9 млрд рублей), «Человек труда» (финансирование в 2025 и 2026 годах – 1 млрд рублей, в 2027 году – 1,4 млрд рублей).
«Нацпроект окажет положительное влияние на систему образования, обеспечивая интеграцию всех её уровней – от школы до высшего учебного заведения. Это позволит создать единую и скоординированную образовательную систему, которая сможет быстро реагировать на изменения рынка труда. В результате учебные программы и планы по приему абитуриентов будут адаптироваться в соответствии с актуальными потребностями работодателей. Такой подход обеспечит высокую степень актуальности образовательных стандартов и подготовку специалистов, соответствующих требованиям рынка, что в свою очередь повысит конкурентоспособность выпускников и улучшит их трудоустройство» – отметил эксперт Среднерусского института управления – филиала РАНХиГС Алексей Исаев.
Комментариев пока нет.